边缘率
大山谷州立大学的附加福利资金是按工资和工资支出的百分比累积的. 该比率每年根据雇员群体的平均基本工资重新计算.
2024-2025年附带福利应计费率
2024年7月1日生效
教师
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总% |
联邦 |
工资类型 |
|
|---|---|---|---|
|
普通教师 |
34.87% |
34.19% |
SM |
|
非传统教师/图书馆员 |
35.27% |
34.59% |
SM |
|
附属学院 |
42.47% |
41.40% |
SM |
|
访问教师 |
34.24% |
32.86% |
SM |
|
辅助/过载教员 |
8.36% |
8.36% |
SM |
行政主任/行政/专业(EAP)
|
总% |
联邦 |
工资类型 |
|
|---|---|---|---|
|
任命军官 |
27.15% |
26.81% |
SM |
|
定期学术用途英语 |
40.61% |
39.67% |
SM |
|
教练 |
40.04% |
39.10% |
SM |
|
附带福利的临时EAP |
33.45% |
32.11% |
SM |
|
没有福利的临时EAP |
8.36% |
8.36% |
SM |
专业支援人员(PSS) /保密支援人员
|
总% |
联邦 |
工资类型 |
|
|---|---|---|---|
|
定期专业支援人员 |
49.84% |
48.56% |
FS |
|
PSS呼入和加班 |
8.36% |
8.36% |
FS |
维修/场地/服务(MGS)
|
总% |
联邦 |
工资类型 |
|
|---|---|---|---|
|
定期维修/场地/服务 |
56.47% |
55.04% |
FS |
|
MGS呼入和加班 |
8.36% |
8.36% |
FS |
公共安全/保安(DPS)
|
总% |
联邦 |
工资类型 |
|
|---|---|---|---|
|
公共安全 |
41.78% |
40.76% |
FS |
|
校园安全 |
41.78% |
40.76% |
FS |